关于陕西省企业人力资源管理师协会

                 微信群管理办法的通知

各位会员：

      为更好的利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，进一步规范协会微信群的管理工作，特制定《微信群管理办法》，具体办法如下：

       一、微信群管理要求

    （一）、进群要求

     1、陕西省企业人力资源管理师协会只加协会会员，非会员非请勿入。

     2、群成员一律实名制，具体操作步骤：进入微信群后，点击屏幕右上角的图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。

    （二）、信息发布要求

     1、务实、效率、正面，重在价值分享

     2、倡导“干货”分享，欢迎正能量话题讨论

     3、发布HR资讯、热点新闻、观点案例

    4、鼓励分享时政、财经、科技等价值信息，内容请在200字以内，超过则使用链接分享

    5、严禁发布反党反政府负面消息

    6、允许发图，图片内容健康，不可恶意刷屏

    7、聊天内容不得包含任何恶意人生攻击行为，在群里谩骂他人

    8、不提倡政治话题出现，所有管理员均有权随时终止政治话题。

    9、晚上23:30至早上7:00休息时间请勿群聊

    二、微信群管理规则

     1、微信群统一由秘书处管理，执行微信群管理规定，负责群成员实名制、聊天监管、违规处理等。

     2、每日检查群成员，不应加入人员予以剔除。

     3、对群成员发布非本群内容有权制止，并指导其发布相应的内容，有权终止不合时宜的话题和言语。

     4、发布负面广告信息者警告一次，第二次再发直接请退出群。

     5、不得发布带有煽动性、过激性的信息，违者直接请退出群。

     6、不尊重他人或故意打断其他成员的发言，警告处理。

     7、未经群主或管理员同意，不得擅自拉人进群。

     三、本办法自发布之日起实施，请遵照执行。